DYPA: Cele șase programe de subvenționare a locurilor de muncă active – Cum puteți aplica

Serviciul Public de Ocupare a Forței de Muncă din Grecia (DYPA) derulează în prezent șase programe de subvenționare a angajării, care vizează crearea de noi locuri de muncă. Aceste programe acoperă toate grupele de vârstă și întreaga țară, oferind subvenții de până la 100% și o finanțare totală de până la 17.000 de euro per loc de muncă.

Iată programele active și principalele caracteristici:

1. Program de dobândire a experienței profesionale pentru 25.000 de șomeri cu vârste între 18-29 ani, pe o durată de 7 luni, cu subvenționare de 100%. DYPA plătește direct o compensație lunară (salariul minim cu toate contribuțiile sociale, indemnizațiile de sărbători și concediu) și oferă acoperire medicală completă.
2. Program de angajare pentru 7.000 de șomeri care întâmpină dificultăți semnificative de reintegrare pe piața muncii, cum ar fi mamele care revin după creșterea copiilor, șomerii de lungă durată cu vârsta peste 55 de ani, membrii șomeri ai familiilor monoparentale etc. Subvenția acoperă până la 75% din salariu și contribuții timp de 12-24 luni, până la 16.800 de euro per nou loc de muncă.
3. Program de angajare pentru 10.000 de șomeri de lungă durată cu vârsta de 45 de ani și peste. Subvenția acoperă până la 80% din salariu și contribuții timp de 18 luni, până la 13.709 euro per nou loc de muncă.
4. Program de angajare pentru 3.000 de șomeri cu vârsta de 56 de ani și peste, care au finalizat un program de subvenționare pentru șomerii de lungă durată de peste 55 de ani. Subvenția pentru salariu și contribuții este de 715 euro pe lună, timp de 15 luni, până la 8.580 euro per nou loc de muncă.
5. Program de angajare pentru 3.000 de șomeri din grupuri sociale vulnerabile, precum persoane cu dizabilități, femei victime ale violenței domestice, persoane care au finalizat un program de reabilitare, foști deținuți, persoane transgender, victime ale traficului de persoane etc. Subvenția acoperă până la 75% din salariu și contribuții timp de 24 de luni, până la 16.800 de euro per loc de muncă.
6. Program de angajare pentru 7.500 de șomeri cu vârsta între 25-45 de ani, care au finalizat un program de formare în competențe digitale sau ecologice. Subvenția acoperă până la 100% din salariu și contribuții pentru angajarea șomerilor cu vârste cuprinse între 25-30 de ani pentru 6 luni, adică 6.132 de euro, și 80% pentru șomerii cu vârste cuprinse între 31-45 de ani, adică 4.906 euro per nou loc de muncă.

Cum puteți aplica

Procedura de aplicare pentru companii este simplă: acestea pot depune o cerere electronică prin intermediul platformei gov.gr.